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このホームページでは、当法人と各事業所の簡単な概要・求人情報を掲載しておりますので、ごゆっくりご覧ください。

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【理事長あいさつ】

　当社会福祉法人　角田福祉会は、当時の行政からの要望を受け、昭和51年10月に認可を頂き発足しました。保育所として歩み始め認定こども園となり、子育て支援に取り組んできましたが、平成30年度から、老人ホームきたかた・老人ホームカジタの運営にも着手し、現在に至っております。

　福祉の精神の下、役職員一同、社会福祉法人としての理念を貫き、「地域のニーズにこたえ、地域の方に愛され信頼される福祉施設」を目指して、常に精進して参ります。

 社会福祉法人　角田福祉会

理事長　有田　利之

【沿革】

昭和51.10.30　法人設立認可　理事長　有田利之　就任

昭和52.04.01　角田保育園　設置認可

昭和52.07.01　理事長　藤田右平　就任

平成04.11.05　理事長　有田利之　就任

平成28.04.01　幼保連携型認定こども園つのだ保育園　設置認可

平成30.04.01　有料老人ホームきたかた・カジタ、デイサービスセンターきたかた、小規模多機能型居宅介護事業所きたかた、居宅介護支援事業所きたかた　運営認可

令和03.07.01　理事長　柳田美千代　就任

令和05.02.01　理事長　有田利之　就任

【法人ロゴマーク】

角田の「つ」と「の」を一筆書きのようにつなげ、ゆるキャラ化しました。緑に囲まれた山の上の老人施設と丘の上の保育施設を動物の角に見立てました。中央の鼻は五ヶ瀬川の流れで、目の部分は水滴です。くちびるの部分は福祉の心と情熱の赤いハートを表しています。

【介護職員等特定処遇改善加算にかかる情報公開(見える化要件)】

　介護職員の処遇改善につきましては、これまでにも何度かの取り組みが行われてきました。令和元年(2019)年10月の消費税率引き上げに伴う介護報酬改定において「介護職員等特定処遇改善加算」が創設されました。当法人におきましても、当該加算の算定を行っております。

　当該加算を算定するにあたり、

A　現行の介護職員処遇改善加算(Ⅰ)から(Ⅲ)までを取得していること

B　介護職員処遇改善加算の職場環境等要件に関し、複数の取組を行っていること

C　介護職員処遇改善加算に基づく取組について、ホームページへの掲載等を通じた見える化を行っていること

という３つの要件を満たしている必要があります。

　A要件につきましては、当法人では介護職員処遇改善加算(Ⅰ)を取得しております。

　B要件につきましては、下記別表にて取組を明示いたします。

　C要件の「見える化要件」に基づき、当法人における処遇改善に関する具体的な取組につきまして、下記別表にて公表いたします。